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Fahrermangel versus Frachtaufkommen: Mit Telematik gegen den Versorgungskollaps stellen

Am Donnerstag, den 06.06.2019 können sich interessierte Besucher und Gäste der transport logistic 2019 im auf einen spannenden Programmbeitrag zum Thema „Fahrermangel versus Frachtaufkommen“ freuen

BildHamburg, 27.05.2019 (pkl).
Wie sich Transporteure im Zeitalter der Digitalisierung dem Versorgungskollaps entgegenstellen können / Gleichnamiges Forenprogramm auf der transport logistic am 06.06.2019 um 10:00 -11:30 Uhr

Den Transportbetrieben fehlen insbesondere auf der Straße das Personal und gleichzeitig steigt das Frachtaufkommen immer weiter. Die Herausforderung ist daher, die vorhandenen Ressourcen so effektiv wie möglich einzusetzen und nachhaltige Lösungswege für die Zukunft zu erarbeiten und einzuführen. Während Telematik die Auswirkungen des Personalmangels in gewissem Ausmaß zu kompensieren vermag, liegt die Lösung für das grundlegende Problem größtenteils in anderen Händen. Nur im Zusammenspiel aller Beteiligten kann ein Versorgungskollaps vermieden werden.

Insbesondere deutsche Lkw-Fahrer finden sich immer seltener. Der Beruf erscheint sehr eintönig und für die langen Zeiten, die man unterwegs ist, kaum lohnend. Auch wirkt die zumeist mangelnde körperliche Fitness abschreckend, welche mit einem primär sitzend ausgeführten Job einhergeht. Zudem werden Lkw-Fahrer häufig lediglich als störend im Verkehr wahrgenommen. Dabei tragen sie eine große Verantwortung, gegenüber der Gesundheit anderen Verkehrsteilnehmern und natürlich auch der zu transportierenden Ware. Mehr noch ist ihre Arbeit das wichtigste Bindeglied der Transportwirtschaft und ihre Aufgabe somit entscheidend bei der Vermeidung des Versorgungskollapses.

Überraschende Umfrageergebnisse bei Fahrern

Das ist die allgemeine Wahrnehmung, doch was denken Lkw-Fahrer selbst von ihrer Situation? Der Europäische Ladungsverbund Internationaler Spediteure AG (ELVIS) und das Betriebswirtschaftliche Institut der Universität Stuttgart haben hierzu eine repräsentative Studie¹ unter 1.000 Lkw-Fahrern durchgeführt. Dabei stellte sich durchaus überraschend heraus, dass nicht nur mehr Wertschätzung für ihre Arbeit gewünscht wird, sondern auch mehr Öffentlichkeitsarbeit der Betriebe. Das Image des Berufs müsse verbessert werden, heißt es seitens der Fahrer. Zudem bemängeln sie Be- und Entladeprozesse bei Kunden, wünschen sich Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachschulungen und Prämienlohn. Natürlich zeigte sich auch in anderen Studien, wie zum Beispiel vom EHI Retail Institute², dass Fahrer sich eine übertarifliche Zahlung wünschen und auf Mehrtagestouren verzichten wollen. Niemand kann erwarten, den Personalmangel lösen zu können, ohne auf all diese Kritik einzugehen.

ELVIS nutzt diese Ergebnisse nun für einen Maßnahmenkatalog, um die aktuellen Herausforderungen anzugehen. Mit dieser Initiative steht der Verbund jedoch nicht alleine. Die Logistik-Initiative „Die Wirtschaftsmacher“ setzt sich aktiv für das Image von Berufen im Logistiksektor ein. Sie formt ein modernes, attraktives Image, welches nicht nur den hohen Wert der verschiedenen Berufsgruppen hervorhebt, sondern auch die Vielfalt in dieser riesigen Branche. Diese frische Darstellung sorgt zudem dafür, dass die Branche nicht mehr nur als Männerdomäne wahrgenommen wird und somit mehr Frauen angesprochen werden.

Unterstützung im Hier und Jetzt

Doch diese Initiativen helfen den Betrieben noch nicht tagaktuell. Hier kommt die Digitalisierung zum Zuge, die insbesondere durch telematische Systeme im industriellen Sektor in den vergangenen Jahren erheblich beschleunigt wurde. Und sie bietet zugleich konkrete Hilfe bei der Umsetzung von Wünschen des Fahrpersonals. Denn Telematik-Lösungen erstrecken sich heute über die gesamte Lieferkette hinweg.

So lassen sich auch Be- und Entladeprozesse durch ein automatisiertes Echtzeitmanagement deutlich beschleunigen. Fahrzeuge können je nach ihren detailliert ermittelten ETA-Zeiten den Rampen zugeteilt werden. Im Lager lassen sich die durch Codes exakt identifizierten Güter zuordnen und zum Verladen bereitstellen. Versandirrtümer werden dabei durch das mobile Scannen der Ware beim Beladen fast vollständig vermieden.

Optimale Auslastung des Laderaums

Leerfahrten sind aus vielen Gründen ein Dorn im Auge vieler Unternehmen. Verschiedene Frachtbörsen vereinfachen hier die Vermittlung von neuen Aufträgen, die im Tagesgeschäft quasi „auf dem Weg liegen“. Intelligente Routenplanung bindet die neuen Aufträge dann nahtlos in die jeweiligen Touren ein und sorgt für effiziente Transporte. Sogar bei der Erfassung des verfügbaren Laderaums gibt es technische Unterstützung beispielsweise in Form von 3D-Kameras. Die Daten werden direkt der Disposition zur Verfügung gestellt. Im Zusammenspiel kann der Laderaum einfach und weitestgehend automatisiert ausgelastet werden.

Prämienwunsch: Win-Win-Situation

Einem Wunsch der Fahrer können Transportbetriebe entsprechen und einen konkreten Vorteil erzielen. Die Fahrstilanalyse und angebundene Fahrtrainings fördern eine wirtschaftliche Fahrweise, welche nicht nur treibstoffsparend ist, sondern auch verschleißarm. Mit Telematik kann ein guter Fahrstil dann aufgrund realer Echtzeitdaten gemessen und beim Erreichen spezifischer Ziele honoriert werden.

Arbeitsklima verbessern

Eine Veränderung im Unternehmen kann immer nur dann erfolgreich vollzogen werden, wenn hierfür die nötige Bereitschaft und Offenheit besteht. Viele Prozesse sind häufig veraltet und müssen neu gedacht werden, um digitalisiert und langfristig optimiert zu werden. Das Schlüsselwort lautet hier „Kommunikation“. Unter Einbeziehung aller Mitarbeiter kann die Modernisierung des eigenen Unternehmens erfolgreich vorangetrieben werden und durch die damit erreichten, entschlackten Abläufe ein deutlich angenehmeres Arbeitsklima erreicht werden.

Quellen:
¹Umfrage vom Europäischen Ladungsverbund Internationaler Spediteure AG (ELVIS) und dem Betriebswirtschaftlichen Institut der Universität Stuttgart (ELVIS News Ausgabe 03/2018)
²Studie „Transport in der Handelslogistik“, EHI Retail Institute / TOP100 der Logistik 2018/2019, Fraunhofer-Arbeitsgruppe für Supply Chain-Services SCS

Forenprogramm der Mediengruppe Telematik-Markt.de auf der transport logistic 2019

„Fahrermangel versus Frachtaufkommen –
Wie sich Transporteure im Zeitalter der Digitalisierung dem Versorgungskollaps entgegenstellen können“

Am Donnerstag, den 06.06.2019, können sich interessierte Besucher und Gäste der transport logistic 2019 auf einen spannenden Programmbeitrag freuen. Mit einem einleitenden Referat und einer hochkarätigen Podiumsdiskussion wird das Thema „Fahrermangel versus Frachtaufkommen“ umfassend beleuchtet. Interessierte Messebesucher sollten sich diesen Termin fest in ihrem Kalender einplanen. Weitere Informationen…

Termin: 06.06.2019 von 10:00-11:30 Uhr | Halle A4 / Forum 3

Programm:
10:00 Uhr: Begrüßung und Eröffnung des Panels
Peter Klischewsky, Chefredakteur der Mediengruppe Telematik-Markt.de

10:10 Uhr: Einleitendes Referat
Wolfgang Schmid, Sales Director D-A-CH bei TomTom Telematics

10:25 Uhr: TELEMATIK-TALK
– Michael Schäfer, M. Sc., wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand am Lehrstuhl für Allg. BWL, Logistik- und Beschaffungsmanagement an der Universität Stuttgart
– Dr. Stefan Anschütz, Vorstandsmitglied und Gründer der initions AG
– Jens Zeller, Geschäftsführer der idem telematics GmbH
– Uwe Berndt, Geschäftsführer der Agentur Mainblick und Mitinitiator der Kampagne „Logistikhelden“
Moderation: Peter Klischewsky, Chefredakteur der Mediengruppe Telematik-Markt.de

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Telematik-Markt.de
Herr Peter Klischewsky
Hamburger Str. 17
22926 Ahrensburg
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fon ..: +49 4102 2054-540
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email : redaktion@telematik-markt.de

Telematik-Markt.de – die führende Fachzeitung der Telematik-Branche

MKK – Marktkommunikation ist Herausgeberin des Telematik-Markt.de sowie des Telematik.TV. Die Fachzeitung Telematik-Markt.de und Telematik.TV verfolgen das Ziel, dieser Technologie und Forschung einen allumfassenden „Markt – und Informationsplatz“ zwischen Herstellern und Anwendern zu schaffen, um die noch recht junge und innovative Telematik – Branche näher in das Blickfeld der Öffentlichkeit zu rücken.
Telematik-Markt.de bindet hierzu bundesweit kompetente Fachjournalisten und Marketing – Profis, die mit den Unternehmen, Institutionen, Universitäten und Verbänden der Telematik – Branche permanent kommunizieren und vereint alle beteiligten Stellen auf dieser „öffentlichen Bühne“.
Sie bündelt in ihrer TOPLIST der Telematik alle Anbieter der Branche im deutschsprachigen Raum und gibt dort einen Überblick auf die führenden Telematik-Anbieter.
Telematik-Markt.de lobt im jährlichen Wechsel von Fahrzeug- und Human- Telematik mit Partnern, wie dem VDA (Verband der Automobilindustrie), den Telematik Award aus.

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Die schönsten Sommer-Blusen von NKD – Highlight-Begleiter an heißen Tagen

o Blusen zum Aktionspreis von 5,99 Euro statt bisher 9,99 Euro
o Ab dem 27. Mai 2019 in allen NKD Filialen und auf nkd.com verfügbar
o Erhältlich in zehn verschiedenen Designs

BildDas deutsche Textilunternehmen NKD präsentiert in der Frühjahr-/Sommer-Saison 2019 traumhaft schöne und luftig leichte Blusen für heiße Tage. Die Modelle begeistern durch Design-Vielfalt sowie einen Sensationspreis und richten sich an modische Frauen mit hohem Preisbewusstsein.

All-Time-Liebling: Der Textilfilialist NKD bietet angesagte Traumblusen zu Top-Preisen. Das Highlight-Produkt wird ab dem 27. Mai 2019 in allen NKD Filialen und online auf nkd.com zu einem attraktiven Aktions-Preis von 5,99 Euro statt bisher 9,99 Euro erhältlich sein.

Variantenreich in Form und Farbe – dank zehn verschiedener Designs: Ob im Off-Shoulder-Look oder ärmellos mit V-Ausschnitt – die locker geschnittenen Oberteile aus Viskose überzeugen durch ein angenehmes Tragegefühl und sind so gut wie knitterfrei. Verspielte Floral- sowie Ethno-Prints in knalligen Farbnuancen versprühen gute Laune.

Mit den Blusen von NKD lassen sich stilvolle wie auch komfortable Sommer-Outfits für jeden Anlass kreieren. Ob casual zu Jeans plus Sneaker oder elegant zu Blazer und Rock – bei heißen Temperaturen eignen sie sich ideal für Freizeit als auch Office.

Das Unternehmen NKD
Mit insgesamt 1.800 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Kroatien, einem eigenen Onlineshop sowie ca. 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekoartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

NKD Services GmbH
Frau Nicole Kröll
Bühlstraße 5-7
95463 Bindlach
Deutschland

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fax ..: +49 (0) 9208 699 200
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Seminar Projektmanagement – Seminare in München

Agiles Projektmanagement – Wie funktioniert das?

BildUnsere nächsten Seminare finden Sie direkt in

Köln & München 09.-12.07.2019

Berlin & Stuttgart 17.-20.09.2019

Frankfurt & Leipzig 26.-29.11.2019

Buchen Sie Ihr Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular.

Mit dem Seminar Agiles Projektmanagement erlernen Sie in zwei Modulen (jeweils zwei Tage) folgende Projektmanagement-Methoden:

Modul 1 – Projektmanagement-Methoden und Führen als Projektleiter

1.Tag: Agiles Projektmanagement – Instrumente & Tools

> Projektmanagement – Worauf kommt es wirklich an?
> Prioritäten festlegen – Zeit beherrschen – Meilensteine erreichen
> Agiles Projektmanagement mit Scrum & Co.

2.Tag: Führen als Projektleiter

> Wie baut man ein agiles Projektteam auf?
> Teamgeist fördern und Konflikten vorbeugen
> 4 Schritte zum sicheren Projekterfolg

Modul 2 – Projektmeetings ohne Zeitverschwendung – Souverän Projektergebnisse präsentieren

3.Tag: Projektmeetings: effizient und erfolgreich moderieren

> Meetings leiten: Bewährte Methoden in der Praxis
> Widerstände und Konflikte souverän und sicher meistern

4.Tag: Projekte überzeugend präsentieren

> Die 10 wichtigsten Schlagfertigkeitstechniken
> Mit unfairen Taktiken durchsetzungsstark umgehen
> Überzeugend Präsentieren – Worauf kommt es an?

Zielgruppe:

> Projektmitarbeiter und technische Mitarbeiter in Projekten
> Fach- und Führungskräfte mit Projektverantwortung

Weitere Seminare zum Thema Projektmanagement sowie die inhaltlichen und terminlichen Details finden Sie direkt hier.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

S&P Unternehmerforum GmbH
Herr Achim Schulz
Feringastraße 12 A
85774 Unterföhring
Deutschland

fon ..: 089 4524 2970 100
fax ..: 089 4524 2970 299
web ..: https://www.sp-unternehmerforum.de
email : as@sp-unternehmerforum.de

Vorsprung in der Praxis

Das S&P Unternehmerforum wurde 2007 gegründet und basiert auf einer Idee unserer mittelständischen Kunden:

Gemeinsam Lösungen erarbeiten
Ohne Umwege Chancen sichern
Erfahrungen austauschen

Das S&P Unternehmerforum bietet für Unternehmen aus dem Mittelstand und der Finanzwirtschaft zertifizierte Seminare und Inhouse-Trainings zu folgenden Fachbereichen an:

Strategie & Management, Planung & Entwicklung, Führung & Personalentwicklung,
Vertrieb & Marketing, Unternehmenssteuerung, Rating & Bankgespräch, Unternehmensbewertung & Nachfolge, Compliance & Beauftragtenwesen sowie Risikomanagement.

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Antriebslosigkeit sofort überwinden! 3 Power-Tipps

Fühlst du dich häufig müde und antriebslos? Du weißt eigentlich genau, was zu tun ist, aber du kannst dich nicht aufraffen? In meinem neuen Artikel gebe ich dir 3 Power-Tipps.

BildTipp #1 „Körperliche Gründe checken“

Mein erster Tipp lautet: checke einmal durch, ob deine Antriebslosigkeit vielleicht körperliche Ursachen hat. Das macht dann Sinn, wenn deine Antriebslosigkeit dauerhaft anhält, chronisch ist. Dir bringen noch so viele gut gemeinte Motivations-Tipps nichts, wenn dein Körper einfach nicht anders kann. Klär das also ab, dann hast du hier Klarheit.

Tipp #2 „Hör auf, dich zu demotivieren“

Mein 2. Tipp lautet: Hör auf, dich zu demotivieren.Das hört sich vielleicht gemein an, aber analysiere einmal, wo deine Energie eigentlich hingeht?Vielleicht machst du ja eine Arbeit, auf die du gar kein Bock hast? Oder du bist mit Menschen zusammen, die dich runterziehen? Vielleicht ist es auch so, dass du dir ständig wegen etwas Sorgen machst oder ein schlechtes Gewissen hast. Geh hier einmal in dich und sei ehrlich zu dir. Vielleicht solltest du manche Dinge einfach seinlassen, anstatt dich dazu aufzuraffen, mehr zu leisten. Ich hatte zum Beispiel einmal eine Kundin, die immer weiter Gewicht zunahm und sich nicht zum Sport aufraffen konnte. Wir fanden dann heraus, dass sie einen Job machte, der überhaupt nicht zu ihrer Persönlichkeit passte und ihr jede Energie raubte. Wenn das so ist, dann bringt es auch nichts, sich zusätzlich noch zum Sport zu zwingen.

Tipp #3 „Mach nur einen winzigen Schritt“

Tipp 3 lautet: Mach nur einen winzigen Schritt. Kleine Handlungen können sehr große Auswirkungen haben. Du musst zum Beispiel nicht direkt mit dem Joggen beginnen. Vielleicht willst du erst einmal einen täglichen Spaziergang machen. Zerkleiner dein Ziel in so viele kleine Schritte wie es eben notwendig ist. Wenn du in einer totalen Krise steckst, dann steh zumindest morgens auf. Es gibt immer einen Schritt, der klein genug ist, dass du ihn gehen kannst. Wenn du ihn gegangen bist, wird er zu deinem neuen Standard und du kannst den nächsten gehen. Du kommst in Bewegung und die Motivation kommt zu dir zurück.

Was jetzt zu tun ist:

Wenn dir dieser Artikel gefallen hat, dann lass mir einen Kommentar da. Falls du einmal persönlich mit dem Keynote Speaker Chris im Motivationsseminar arbeiten möchtest, dann schau doch mal bei dem kostenlosen Probeseminar vorbei.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

CHRISLEY AKADEMIE
Herr Chris Ley
Salzstr. 36
41460 Neuss
Deutschland

fon ..: 01774653686
web ..: http://www.chris-ley.de
email : info@chris-ley.de

Pressekontakt:

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ParfumGroup fügt neue unglaubliche Vorschläge von Joop! hinzu

parfumgroup.de

BildParfumgroup.de ist stets bemüht, die höchste Qualität aus der Parfümerie zu liefern, und eines der ersten Angebote ist die Marke „Joop!“.

Der Online-Shop bietet eine Vielzahl von Empfehlungen der Marke „JOOP!“ für die Männer und die Frauen. Die Marke vertraut nur auf den Spezialisten mit einem bewiesenen Fachwissen, um einzigartige Düfte zu machen.

Parfumgroup.de ist stets bemüht, die höchste Qualität aus der Parfümerie zu liefern, und eines der ersten Angebote ist die Marke „Joop!“.

Der Online-Shop bietet eine Vielzahl von Empfehlungen der Marke „JOOP!“ für die Männer und die Frauen. Die Marke vertraut nur auf den Spezialisten mit einem bewiesenen Fachwissen, um einzigartige Düfte zu machen.

Parfumgroup.de ist stets bemüht, die höchste Qualität aus der Parfümerie zu liefern, und eines der ersten Angebote ist die Marke „Joop!“.

Der Online-Shop bietet eine Vielzahl von Empfehlungen der Marke „JOOP!“ für die Männer und die Frauen. Die Marke vertraut nur auf den Spezialisten mit einem bewiesenen Fachwissen, um einzigartige Düfte zu machen.

Parfumgroup.de stellt die Vorlieben der anspruchsvollsten Kunden mit den Parfums „Homme“ von JOOP!, „Jump“ von JOOP!, „Le Bain“ von JOOP! und „Femme“ von JOOP! zufrieden. Die Trends und die Anforderungen auf dem Markt, die neue Auswahl an Parfüms von „Joop!“, die Parfumgroup anbietet, sind in einigen der meistgefragten und beliebten Kategorien von Düften vorhanden. Es gibt die orientalischen Düfte, die extrem langlebig und langanhaltend sind oder die blumigen Düfte, die eine bevorzugte Wahl für das Frühjahr und Sommer sind. Zu den gefragtesten orientalischen Noten gehören die Vanille, die in den Parfums wie „Homme“ von Joop! für die Männer und „Le Bain“ von Joop! für Frauen enthalten sind. Die beliebteste florale Note aus der Welt der Parfüme ist der Duft von Jasmin, der im Aroma „Femme“ von Joop! gefunden wird.

Mit den neuen Angeboten der Marke „JOOP!“ erweitert ParfumGroup nicht nur sein attraktives Sortiment, sondern versucht, alle Vorlieben und Anforderungen auf dem Markt zufriedenzustellen, indem nur die besten Qualitätsprodukte angeboten werden. ParfumGroup.de erwartet eine zukünftige Erweiterung der Produktpalette der Modemarke „Joop!“.
Über ParfumGroup

Der kürzeste Weg zur Schönheit ist mit ParfumGroup ganz schnell zu erreichen! Jeder Kenner der hochwertigen Kosmetikprodukte findet immer die neusten und erstklassigen Schätze aus der Welt der Kosmetik. Auf der ParfumGroup.de gewinnen die Besucher:

o eine große Auswahl von vielfältigen Spitzenmarken – über 60 der weltberühmtesten Top-Marken, über 480 Düften;
o die besten Preise online und exklusive Rabatte;
o ein sorgfältig ausgewähltes Sortiment von Produkten, welches die Körperpflege, als auch den Parfum- und Kosmetikbereich umfasst;
o ständig nützliche Information über die Neuigkeiten, die Trends, die aktuellen Angebote und auch die wichtigen Fakten im Bereich der Schönheitsprodukte;
o viele Geschenkideen für jeden Anlass;
o eine garantiert schnelle und zuverlässige Lieferung;
o eine ausgeprägte kundenorientierte Arbeitsweise und Flexibilität.

Diese sind einige der Vorteile, weshalb viele treuen Kunden immer wieder zu der ParfumGroup-Plattform zurückkehren. Hier sind die besten Angebote aus der Welt der Schönheit unter einem Dach. Eine feine Selektion von Parfums ist dank der vertrauensvollen Partnerschaft mit dem beliebtesten Hersteller „JOOP!“ nun angeboten.

Über Joop!

Die weltbekannte Marke „JOOP!“ ist bekannt für Modernität und Authentizität. Dieser Brand ist immer auf dem neuesten Stand in der Mode und erfüllt die Wünsche von den Männern und den Frauen weltweit. Die Parfüms von JOOP sind ein Zentrum für Frische, Stil und Klasse in der modernen Welt.

Der Gründer der Marke Wolfgang Joop war ein großer Liebhaber von Schönheit und Kunst. Nach einem kurzen Studium der Psychologie ging er in die Modewelt und gewann schnell einen bedeutenden Preis in einem prestigeträchtigen Designwettbewerb. 1978 stellte er seine erste Modekollektion vor. Sie gibt ihm einen internationalen Erfolg und seit 1981 kreiert Wolfgang Joop unter seiner eigenen Marke „JOOP!“ Modekreationen.

Das erste Meisterstück in einer Form von einem Parfüm ist „Femme“ von JOOP! für Frauen, welches einzigartige Noten von orientalischen Blumen enthält. Dann erscheint die männliche Version dieses einzigartigen Parfüms „Homme“ von JOOP! und jeder ist von seiner Komposition des Duftes fasziniert.

Obwohl es in Deutschland bereits etabliert ist, ist die heutige Modemarke „JOOP!“ auf der ganzen Welt bekannt und beliebt. Die Marke verfügt über mehr als 2.000 Filialen weltweit und erweitert das Online-Geschäft, um noch mehr Menschen zu erreichen und zu erfreuen.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

ParfumGroup
Herr Florian Müller
Markstrasse 16
63654 Büdingen
Deutschland

fon ..: 060413999722
fax ..: 060413999722
web ..: http://parfumgroup.de
email : angebot@parfumgroup.de

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ParfumGroup
Frau Mariyana Videva
Markstrasse 16
63654 Büdingen

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Hilfe für Sri Lanka: Benefiz-Konzert „Singen statt reden!“

Der Rainbow Sri Lanka e.V. organisiert Hilfe für Sri Lanka.

Bild– Datum: Freitag 14. Juni 2019, 19:00 Uhr
– Location: Kreuzkirche Hamburg Altona
– Künstler: Hot Banditoz, Peter Franke, Remy Johannse, AYU, Mathies Simon, Christian Braubach, Emily Kleenworth, Fiona Dierksen, Hester Ziesemer und Vanessa Hoeldtke

Zu Gunsten der Opfer der verheerenden Anschläge auf Sri Lanka veranstaltet der Verein „Rainbow Sri Lanka e.V.“ nun ein Benefiz-Konzert für die „Rainbow Foundation“. Sie wurde nach den Anschlägen um Hilfe bei der Betreuung verwaister Kinder und medizinischen Notwendigkeiten, wie zum Beispiel Prothesen, gebeten.

Gerade verwaiste Kinder und auch Familien ohne Ernährer brauchen jetzt dringend Unterstützung. Aber auch Trauma-Therapien sollen den Opfern angeboten werden.

Die Lage in Sri Lanka ist weiterhin nicht einschätzbar. Schulen und Kindergärten sind zum größten Teil immer noch geschlossen. Der Tourismus hat mit extremen Rückgängen bei Buchungen zu kämpfen, viele Reiseveranstalter haben Sri Lanka aufgrund der Reisewarnungen vorerst aus dem Programm gestrichen.

Darum veranstaltet „Rainbow Sri Lanka e.V.“ nun ein Benefiz-Konzert in Hamburg, um Einnahmen für die Hilfe vor Ort zu organisieren. Künstler wie die Hot Banditoz, Peter Franke, Remy Johannse, AYU, Mathies Simon, Christian Braubach, Emily Kleenworth, Fiona Dierksen, Hester Ziesemer und Vanessa Hoeldtke haben sofort ihre Teilnahme ohne eine Gage zugesagt, um direkt zu helfen. Moderiert wird das Konzert von Nicolas Kleenworth.

Ausführliche Informationen sowie Tickets ab 12,- Euro erhalten Sie online unter www.singen-statt-reden.de.

Zudem ist „Rainbow Sri Lanka e.V.“ offen für alle Hilfsangebote. Ansprechpartnerin ist Kerstin Kleenworth (Telefon: 01577 25 22 110, E-Mail: kerstin@kleenworth.de)

Benefiz-Konzert „Singen statt reden!“
Freitag 14. Juni 2019, 19:00 Uhr
Kreuzkirche Hamburg Altona

Für Presseanfragen stehen „Rainbow Sri Lanka e.V.“ und die genannten Künstler über Kerstin Kleenworth gerne zur Verfügung.

Fotocredit: Unsplash, CCO Public Domian

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Shots Publishing e.K.
Frau Jana Möller
Marienthaler Str. 173
20535 Hamburg
Deutschland

fon ..: 040 740 666 28
web ..: http://www.pr-agent.media
email : team@pr-agent.media

Als Public Relations Agentur ist PR Agent von Hamburg aus für Marken, Influencer, Promis und Events aktiv. PR Agent gehört zur Shots Publishing e.K., einem Medienunternehmen von Inhaberin Jana Möller.

Pressekontakt:

Shots Publishing e.K.
Frau Jana Möller
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Seminar Resilienz für Führungskräfte – Seminare in Bremen

Wie stemme ich die Verantwortung die ich als Führungskraft im Alltag trage? – Keine Angst vor Fehlern: Neues ausprobieren, Fehlertoleranz zeigen und mehr Agilität schaffen.

BildUnsere nächsten Seminare finden Sie direkt in

18.-19.07.2019 Bremen & Berlin

11.-12.09.2019 Münster & Stuttgart

29.-30.10.2019 München & Frankfurt

Buchen Sie Ihr Seminar bequem und einfach online über unser Anmeldeformular.

Zielgruppe für das Seminar Resilienz für Führungskräfte:

> Geschäftsführer, Inhaber, Vorstände, Unternehmer, Prokuristen und Bevollmächtigte,
> Führungskräfte, Abteilungsleiter, Teamleiter, Personalleiter sowie Vertriebsleiter,
> Projektleiter und Einkaufsleiter, Produktionsleiter und kaufmännische Leiter.

Ihre Themen im Seminar Resilienz für Führungskräfte
Die Teilnehmer behandeln im Seminar Resilienz für Führungskräfte folgende Themen:

> Resilienz: Ihre neue Rolle als Führungskraft!
> Unternehmens-Resilienz: Mehr Agilität im Team
> Entscheiden unter Zeitdruck – Stärken Sie Ihre eigene Resilienz
> Sie steuern die Entscheidung – nicht die Anderen!
> Schwerwiegende Entscheidungen gut verkaufen

Seminar-Programm für den 1. Tag Resilienz für Führungskräfte:

Resilienz: Ihre neue Rolle als Führungskraft!
> Zeitersparnis durch Selbstorganisation: den eigenen Arbeitsplatz richtig managen und interne Prozesse beschleunigen
> Prioritäten richtig setzen – Welche Aufgaben sind wirklich wichtig?
> Selbstmanagement statt Zeitmanagement: Konsequenter Umgang mit neuen Aufgaben und Informationsflut
> Zeitdiebe erkennen und erfolgreich verhindern
> Komplexität abbauen: Arbeitsabläufe konsequent planen, gliedern und bewältigen
> Erfolgreiches Netzwerken – Wie Ihnen Ihr Netzwerk helfen kann

Unternehmens-Resilienz: Mehr Agilität im Team:
> Aufgaben und Zeitfenster im Team kommunizieren
> Mitarbeiter mit Zielen führen: Ziele SMART formulieren
> Kommunikationstechniken im Zielvereinbarungsgespräch
> Wie motiviere ich mein Team? Schnellere Abläufe durch höhere Motivation
> Gezielt delegieren – Aufgaben an die richtigen Teammitglieder vergeben
> Konstruktive Feedbackgespräche führen
> Was tun wenn der Mitarbeiter die Meilensteine nicht erreicht?

Seminar-Programm für den 2. Tag Resilienz für Führungskräfte

Entscheiden unter Zeitdruck – Stärken Sie Ihre eigene Resilienz:
> Eigenes Entscheidungsverhalten reflektieren – ein Selbstcheck
> Entscheidungssituationen analysieren, Ziele definieren und Alternativen abwägen: Methoden zur Entscheidungsfindung
> Wichtige Entscheidungen treffen – allein oder im Team?
> Die Angst als Entscheidungskiller Nr. 1
> Folgenschwere Entscheidungen: Abwägen von Auswirkungen
> Wenn es schnell gehen muss: Sicher entscheiden unter Zeitdruck

Sie steuern die Entscheidung – nicht die Anderen!
> Grundstrategien der Manipulation – typische Absichten von Manipulatoren
> Sie können es nicht allen recht machen: Mit unterschiedlichen Erwartungen von Vorgesetzten und Mitarbeitern umgehen
> Mit Besserwissern, Intriganten und Schwarzsehern souverän umgehen
> Psychologische Spielchen aufdecken: Manipulationsversuche erkennen und für sich nutzen
> Welche Entscheidung ist die Richtige? – Bei hitzigen Diskussionen einen kühlen Kopf bewahren

Schwerwiegende Entscheidungen gut verkaufen
> Richtige Entscheidungen müssen sich nicht immer gut anfühlen: Balance zwischen Kopf und Bauchentscheidungen
> Selbstbewusst auftreten – Entscheidungen durch effektive Kommunikation erfolgreich vermitteln
> Schwerwiegende Entscheidungen gut verkaufen: Richtig argumentieren und überzeugen
> Vorwürfe und Angriffe aktiv entschärfen – Professionell mit Negativreaktionen umgehen
> Glaubwürdig bleiben! Der richtige Umgang mit Fehlentscheidungen

Das Seminarprogramm mit inhaltlichen Details sowie weitere Seminare zum Thema Zeitmanagement finden Sie hier.

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S&P Unternehmerforum GmbH
Herr Achim Schulz
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Vorsprung in der Praxis

Das S&P Unternehmerforum wurde 2007 gegründet und basiert auf einer Idee unserer mittelständischen Kunden:

Gemeinsam Lösungen erarbeiten
Ohne Umwege Chancen sichern
Erfahrungen austauschen

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Strategie & Management, Planung & Entwicklung, Führung & Personalentwicklung,
Vertrieb & Marketing, Unternehmenssteuerung, Rating & Bankgespräch, Unternehmensbewertung & Nachfolge, Compliance & Beauftragtenwesen sowie Risikomanagement.

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Bandscheibenvorfall minimalinvasiv – endoskopisch behandeln

Er kommt unerwartet und mit aller Macht – der Bandscheibenvorfall. Meist verbunden mit sehr starken Schmerzen, die oftmals in die Beine oder Arme ausstrahlen und die Beweglichkeit stark einschränken.

BildMünchen, 25.05.2019 – Endoskopische Bandscheibenoperation schnell und schonend

Ein Bandscheibenvorfall kann im gesamten Wirbelsäulenbereich auftreten und kommt häufig in der Gruppe der 30 bis 50-Jährigen vor. Wer viel sitzt, wenig Sport treibt oder häufig schwere Lasten tragen muss, der kann leicht einen schmerzhaften Vorfall der Bandscheibe erleiden. Es kann unter bestimmten Voraussetzungen auch sportliche und junge Menschen treffen. Die Erkrankung ist meist schmerzhaft und schränkt die Beweglichkeit erheblich ein. Allerdings kann ein Großteil der Bandscheibenvorfälle auf konservative Weise, ohne Operation behandelt werden. Doch in manchen Fällen – Experten gehen von etwa 20 Prozent aller Fälle aus – ist eine Operation unumgänglich. Dann kommt es für den Patienten auf die richtige, möglichst schonende Operationsmethode an, die so wenig wie möglich Risiko birgt mit der größtmöglichen Wahrscheinlichkeit, die Beweglichkeit wiederherstellen.

Der Mensch besitzt 23 Bandscheiben, die im Innern einen Nucleus pulposus (Gallertkern) besitzen. Der Gallertkern bricht bei einem Bandscheibenvorfall durch den Faserring der Bandscheibe. Der Durchbruch bleibt nicht folgenlos, denn der Gallertkern kann auf Nervengewebe drücken und für Schmerzen sorgen. Ein Vorfall an der Bandscheibe kann im gesamten Wirbelsäulenbereich auftreten. Häufig kommt es jedoch zu einem Bandscheibenvorfall im Bereich der Lendenwirbelsäule.

Grund dafür ist die enorme Druckbelastung im Lendenwirbelbereich. Seltener ist ein Bandscheibenvorfall im Halswirbelsäulenbereich. Ein solcher Vorfall im Bereich der Halswirbelsäule macht ca. 0,1 bis 3 Prozent aller Fälle aus. Ein Vorfall der Bandscheibe kann, je nach Ausprägung, unterschiedlich behandelt werden. Es gibt konservative Behandlungsmethoden und operative Eingriffe, wie eine endoskopische Bandscheibenoperation. Wenn Lähmungserscheinungen auftreten, dann ist eine Operation meist unvermeidbar.

Egal, welche Ausprägung ein Vorfall an der Bandscheibe auch hat, abwarten und ohne ärztliche Untersuchung und Behandlung auszukommen, kann fatal sein. Die Beweglichkeit kann durch einen solchen Vorfall eingeschränkt sein und es kann zu Lähmungserscheinungen kommen. Ein Bandscheibenvorfall sollte fachärztlich behandelt werden. Durch minimalinvasive Methoden, insbesondere die endoskopische Bandscheibenoperation, verschwinden die Schmerzen in der Regel sofort oder werden deutlich gelindert und die Beweglichkeit wiederhergestellt.

Ablauf der endoskopischen Bandscheibenoperation

Bei der endoskopischen Bandscheibenoperation wird der betroffene Nerv räumlich entlastet. Die Entlastung ist durch das Entfernen des drückenden Bandscheibengewebes möglich. Die endoskopische Bandscheibenoperation, wie sie in der Apex-Spine Wirbelsäulenklinik durchgeführt wird, kann unter örtlicher Betäubung (Analgosedierung – Patient befindet sich in einem Dämmerschlaf) erfolgen. Eine belastende und kontraindizierende Vollnarkose ist nicht notwendig sondern sogar kontraindiziert.

Während der Operation wird ein Endoskop perkutan und behutsam zum Bandscheibenvorfall geführt. Durch die spezielle Endoskopausstattung kann der Chirurg das betroffene Bandscheibengewebe unter Sicht entfernen. Bandscheibenreste, die dennoch überstehen und gegebenenfalls noch stören, können mit einem speziellen Laser geschrumpft werden. Je nach Operationsverlauf kann der Kern der betroffenen Bandscheibe enzymatisch verkleinert werden. So wird der Außenfaserring entlastet.

Während der endoskopischen Bandscheibenoperation wird die verkalkte Deckplatte, die an die Wirbelkörper angrenzt, angefrischt. Dieser Vorgang trägt zur Revitalisierung der betroffenen Bandscheibe bei. Die betroffene Bandscheibe wird besser durchblutet und es kann sich ein fester Schutzfaserring bilden. Die endoskopische Bandscheibenoperation dauert ca. 30 bis 45 Minuten.

Die Apex-Spine Wirbelsäulenklinik ist national und international ein Ansprechpartner für endoskopische Bandscheibenoperation und Behandlungen von Bandscheibenvorfällen. Weiterführende Informationen zu den Themen Bandscheibenvorfall und endoskopische Bandscheibenoperation sind von Apex-Spine erhältlich.

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Entwicklungsmöglichkeiten und hervorragende Lebensqualität: Jobs & Karriere von oneresource ag

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Im Bereich Digitalisierung, Business und Process Consulting ist oneresource ag bekannt als ein führendes und richtungsweisendes Unternehmen mit einer intensiven Fokussierung auf das Kerngeschäft. Die zukünftigen Mitarbeiter erhalten ein „mehr“ an Möglichkeiten, sich als Mensch und ebenso in der Rolle als Fach- und Methodenspezialist am Besten zu entfalten.
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Paolo Strever, der Geschäftsführer der oneresource ag sagte zu diesem Thema: „Unser Ziel ist und war es immer, das Hauptaugenmerk auf dem Kunden zu behalten. Unsere Mitarbeiter teilen die Leidenschaft, mehr zu bieten als erwartet wird, und erhalten auch mehr im Gegenzug von uns als Arbeitgeber und von ihren Kollegen.“

Das Unternehmen zählt zu den wichtigsten Anbietern der Digitalisierung und hat seinen Sitz in Wil in der Schweiz. Die Schweiz verfügt über unvergleichliche Vorzüge und Qualitäten. Diese erstklassigen Rahmenbedingungen äussern sich etwa in den ausgezeichneten Bildungsinstitutionen, der Nähe zu einer spektakulären Natur und vielfältigen Freizeiteinrichtungen, stabilen politischen Verhältnissen und der grossen Offenheit gegenüber anderen Kulturen. Diese Eigenschaften sind die Voraussetzungen für den Wohlstand und die hohe Lebensqualität in der Schweiz und der St.GallenBodenseeArea im Speziellen.

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oneresource ist führend in der Digitalisierung der Geschäftsmodelle und Transformation zu SAP S/4HANA. Zusammen mit ihren zukunftsorientierten und renommierten Kunden erarbeitet oneresource die erfolgreiche Transformationsstrategie und setzt diese mit einer transparenten Methodik um. Dabei stehen die Geschäftsprozesse des Kunden und der direkte Mehrwert immer im Zentrum der Überlegungen. Die 2012 gegründete Unternehmung mit Sitz in Wil (SG) ist in der ganzen Schweiz tätig und begeistert dank der äusserst erfahrenen Berater bereits über 150 renommierte Kunden. Immer unter dem Motto ‚mehr als Sie erwarten…‘. Als strategischer Partner und „Value Added Reseller“ von SAP adressiert oneresource ganz gezielt den KMU-Markt in der Schweiz. oneresource spricht die gleiche Sprache wie ihre Kunden. Heute begeistern rund 40 Experten die Kunden von oneresource. Aus einer Hand deckt oneresource den gesamten Customer Lifecycle ab: Business Consulting, Solution Design, ERP Neueinführung, Optimierung einer bestehenden Lösung, Betrieb und Support.

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