Web-Leads™ Suchmaschinenoptimierung

DOCUFY hat mit Henning Mallok einen erfahrenen Manager mit jahrelanger Branchenexpertise an der Spitze der Vertriebsmannschaft für das CCMS COSIMA. Fabian Ernecker verstärkt als Key Account Manager.

Die DOCUFY GmbH aus Bamberg ist Hersteller professioneller Softwarelösungen für Technische Dokumentation, Konstruktion und Service. Diese Lösungen sind insbesondere in der Automobilindustrie, im Maschinen- und Anlagenbau, der Medizintechnik sowie in der Softwarebranche bei bedeutenden Konzernen und im Mittelstand im Einsatz. Rund um diese Softwareprodukte bietet die DOCUFY Beratungs- und Entwicklungsleistungen, um ihre Standardlösungen an die spezifischen Anforderungen ihrer Kunden anzupassen. 

Die Produkt-Suite umfasst ein Component Content Management System (CCMS), Software zur rechtssicheren Erstellung von Risikobeurteilungen für die CE-Kennzeichnung, zur Verbesserung der CAx-Datenqualität oder zur Analyse von CAx-Daten, eine professionelle Lösung für das elektronische Ersatzteilmanagement sowie eine Plattform zur unternehmensweiten Bereitstellung von Informationen, Inhalten und Know-how. Seit Übernahme der Flensburger KGU Gruppe ist auch PLM Prozess- & Systemberatung Teil des Portfolios.

Die umfassende und zielgerichtete Beratung zu der Produkt-Suite erfordert Branchen-Knowhow und viel Erfahrung. Nadine Prill, CEO der DOCUFY GmbH sagt: „Wir freuen uns, mit Henning Mallok einen Vertriebs-Profi mit jahrelanger Branchenexpertise als Leiter unseres CCMS-Sales Teams an Bord zu haben.“ Mallok (55) war unter anderem als Vertriebsleiter der gds-Gruppe sowie als Geschäftsführer der gds Sprachenwelt GmbH und der itl Nord GmbH tätig. 

Prill: „Unser Kundenstamm wächst stetig – und damit auch die Herausforderung, genügend Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu finden, die dieses Wachstum mittragen. Ob es die Attraktivität unserer Welterbestadt Bamberg ist, das spannende Aufgabenfeld oder auch unsere familienfreundliche Firmenpolitik – ich denke der Mix macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.“

Die Vertriebsmannschaft wird seit Januar 2024 auch verstärkt durch Fabian Ernecker. Der 35-jährige wechselt nach mehr als fünf Jahren als Key Account Manager für Software, e-Learning und digitale Fachinformationen bei WEKA Media und acht Jahren in der Finanzbranche zu DOCUFY. 

Weitere Informationen unter www.docufy.de.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

DOCUFY GmbH
Frau Petra Erner
Kirschäckerstr. 27
96052 Bamberg
Deutschland

fon ..: +494917624126502
web ..: http://www.docufy.de
email : petra.erner@extern.docufy.de

Über DOCUFY GmbH
DOCUFY ist Hersteller professioneller Softwarelösungen für Technische Dokumentation, Konstruktion und Service. Diese Lösungen sind insbesondere in der Automobilindustrie, im Maschinen- und Anlagenbau, der Medizintechnik sowie in der Softwarebranche bei bedeutenden Konzernen und im Mittelstand im Einsatz. Rund um diese Soft-wareprodukte bietet DOCUFY Beratungs- und Entwicklungsleistungen, um seine Standardlösungen an die spezifi-schen Anforderungen seiner Kunden anzupassen. Der leistungsstarke Support und ein breites Schulungsspektrum komplettieren das Angebot des zertifizierten Softwareanbieters. Das Unternehmen mit Sitz in Bamberg beschäftigt rund 130 Mitarbeiter*innen und verfügt über ein breites Partnernetzwerk, welches die Softwarelösungen von DOCUFY erweitert.

Die Softwarelösungen von DOCUFY

DOCUFY COSIMA ist das ausgereifte, sofort einsatzfähige und jederzeit an Kundenbedürfnisse anpassbare Compo-nent Content Management System für alle Dokumentationsprozesse – egal, ob für Maschinen- und Anlagenbau, Mess- und Regeltechnik, Medizintechnik oder Software.

DOCUFY Layouter ist eine sofort nutzbare Cloudlösung zur eigenständigen Gestaltung, Speicherung und Anpassung von Ausgabe-Layouts. Das Webinterface ist intuitiv bedienbar und benutzerfreundlich. Erstellte Layouts können direkt in COSIMA oder TopicPilot geladen werden.

DOCUFY Machine Safety ist die Spezialsoftware, mit der Unternehmen die Vorgaben der Maschinenrichtlinie um-fassend und maximal effizient erfüllen. Die rechtskonforme Erstellung von Risikobeurteilungen zur CE-Kennzeichnung wird damit vereinfacht, beschleunigt und verbessert.

DOCUFY TopicPilot ist eine Out-of-the-box-Lösung zum einfachen Publizieren aller unternehmensweit verfügbaren Informationen auf mobilen Endgeräten, im Intranet und im Web. TopicPilot kann mit den vorhandenen Datenbe-ständen sofort eingesetzt werden. Eine leistungsfähige Volltextsuche ist wesentlicher Bestandteil der Anwendung.

Der DOCUFY CAx Quality Manager (DQM) ist das zentrale Tool zur Verbesserung der CAx-Datenqualität. DQM liefert Best-Practice-Checks, ist sofort einsetzbar und voll in NX von Siemens integriert.

DOCUFY CAx Analytics (DCA) ist das Werkzeug, um Daten des CAD-Programms Siemens NX auszuwerten, diese Daten effizient zu analysieren und Verbesserungspotenziale abzuleiten.

door2parts ist die Softwarelösung für interaktive Online-Ersatzteilkataloge im 2D/3D-Format inklusive Varianten-auflösung unseres Tochterunternehmens door2solution. Durch eine interaktive Darstellung von 2D-Explosionszeichnungen oder 3D-Modellen mit der jeweiligen Stückliste ist das richtige Ersatzteil einfach, schnell und effizient auffindbar.

Neu – Mit TechPub Studio® für Teamcenter® wird die Technische Redaktion integraler Bestandteil einer unterneh-merischen PLM-Strategie und profitiert von der Integration in die wesentlichen Produktentwicklungs- & Ände-rungsprozesse mit direktem Zugriff auf alle relevanten Informationen und Produktdaten.

Pressekontakt:

Petra Erner PR MARKETING
Frau Petra Erner
Franz-Siegele-Weg 8
86919 Utting

fon ..: 017624126502
email : erner@petra-erner.de

Medizinische Fachangestellte (MFA) spielen eine wichtige Rolle im Gesundheitswesen. Schon lange jedoch bezieht sich der Alltag von MFA nicht mehr nur auf das reine Assistieren des Arztes.

Die Tätigkeiten und Anforderungen an MFA reichen teilweise weit darüber hinaus. Kenntnisse in Honorarabrechnung und Praxisorganisation und Kompetenzen in der Patientenkommunikation und ggf. in der Teamleitung können die Bedeutung einer MFA für die Praxis maßgeblich steigern. Wertschätzung, Zufriedenheit und Praxistreue sind im Idealfall die Folge.

Um ihrer Rolle in der Praxis gerecht zu werden, benötigen MFA daher zahlreiche persönliche und fachliche Kompetenzen, Qualifikationen und Kenntnisse. Zwar werden diese Fähigkeiten auch in der täglichen Arbeit trainiert und verbessert. Gezielte berufsbegleitende Fort- und Weiterbildung kann jedoch eine willkommene Abwechslung zum Berufsalltag sein. Persönlicher Austausch mit Kolleginnen und mit Referenten sowie der sprichwörtliche „Blick über den Tellerrand“ bringen dabei nicht selten erfrischend neue Impulse in die Praxis und in das Arbeitsumfeld.

Praxisinhaber und Mitarbeiterinnen profitieren dabei gleichermaßen. Es handelt sich also um eine klassische „Win-win-Situation“.

Nutzen für medizinische Fachangestellte:

* Aktualisierung von Wissen und Fähigkeiten: Die medizinische Welt ist ständig im Wandel, mit neuen Technologien, Behandlungsmethoden und medizinischen Erkenntnissen. Fortbildungen ermöglichen es den medizinischen Fachangestellten, ihr Wissen auf dem neuesten Stand zu halten und ihre Fähigkeiten zu verbessern.
* Steigerung der Professionalität: Fortbildungen tragen dazu bei, das Vertrauen der Patienten in das medizinische Personal zu stärken. Durch den Erwerb zusätzlicher Qualifikationen und die Demonstration eines ständigen Lerninteresses werden medizinische Fachangestellte als professioneller und kompetenter wahrgenommen.
* Karriereentwicklung: Fortbildungen eröffnen neue berufliche Möglichkeiten und ermöglichen es den Fachangestellten, sich in spezialisierten Bereichen weiterzuentwickeln. Dies kann zu einer Steigerung des beruflichen Ansehens und zu besseren Aufstiegschancen führen.
* Sicherheit am Arbeitsplatz: Durch die Teilnahme an Weiterbildungen lernen medizinische Fachangestellte, sicherer und effizienter zu arbeiten. Dies kann dazu beitragen, das Risiko von Fehlern zu minimieren und die Sicherheit der Patienten zu erhöhen.

Nutzen für Arbeitgeber (Ärzte):

* Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter: Ärzte profitieren von gut ausgebildeten medizinischen Fachangestellten, die über aktuelles Wissen und Fähigkeiten verfügen. Dies steigert die Effizienz der Praxis und die Qualität der Patientenversorgung.
* Entlastung der Ärzte: Wenn medizinische Fachangestellte über zusätzliche Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen, können sie eine größere Bandbreite an Aufgaben übernehmen. Dies entlastet die Ärzte und ermöglicht es ihnen, sich auf komplexere medizinische Aufgaben zu konzentrieren.
* Wettbewerbsfähigkeit der Praxis: Fortbildungen und Weiterbildungen helfen dabei, die Praxis auf dem Markt wettbewerbsfähig zu halten. Patienten suchen oft nach Praxen, die hochqualifiziertes Personal und modernste Versorgung bieten.
* Reduzierung von Schulungskosten: Wenn medizinische Fachangestellte bereits über spezielle Qualifikationen verfügen, müssen Ärzte weniger Zeit und Ressourcen in die Schulung neuer Mitarbeiter investieren.
* Kosten- und Umsatzeffizienz: Gut weitergebildete MFA, wie z.B. zur „Abrechnungsmanager/in (IHK) – Praxis/MVZ“, können beispielsweise dazu beitragen, Fehler bei der Abrechnung zu vermeiden und die rechtlich korrekte Abrechnung zu optimieren.

Insgesamt sind Fort- und Weiterbildungen für medizinische Fachangestellte ein Gewinn für alle Beteiligten. Sie unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung des Gesundheitswesens und tragen dazu bei, dass Patienten die bestmögliche Versorgung erhalten, während sie gleichzeitig die beruflichen Perspektiven der Fachangestellten erweitern und die Effizienz der Praxis steigern.

Die Frielingsdorf Akademie in Köln bietet zusammen mit der IHK Köln maßgeschneiderte und besonders kompakte Zertifikatslehrgänge für MFA an. Besonders stark nachgefragt sind z.B. die 1wöchigen Kompakt-Weiterbildungen zur „_Abrechnungsmanager/in (IHK) – Arztpraxis/MVZ_“ bzw. der auf Augenärztliche Praxen spezialisierte „_Abrechnungsmanager/in  Augenheilkunde (IHK) – Arztpraxis/MVZ_“  oder zur „_Praxismanager/in (IHK) – Arztpraxis/MVZ_“ sowie 1-2 tägige Trainings und Seminare für MFA und Praxispersonal wie z.B. unser online-Training „_Medical English für MFA__“_.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Frielingsdorf Consult GmbH – Frielingsdorf Akademie
Frau Claudia König
Hohenstaufenring 48-54
50672 Köln
Deutschland

fon ..: 0221 – 139 836-63
fax ..: 0221 – 139 836-65
web ..: https://www.frielingsdorf-akademie.de/
email : koenig@frielingsdorf.de

Die Frielingsdorf Akademie stellt sich vor!

Im Jahr 2006 hat die Frielingsdorf Consult GmbH, Berater im ambulanten Gesundheitswesen, die Frielingsdorf Akademie ins Leben gerufen. Hintergrund war, dass wir während unserer Beratungen in Arztpraxen und Medizinischen Versorgungszentren immer wieder mit Fragen nach gutem Personal und Schulungen rund um das ambulante Gesundheitswesen konfrontiert wurden.

Damit unsere Absolventen etwas bundesweit Anerkanntes erhalten, kooperieren wir mit der Weiterbildungsstätte der IHK zu Köln. Somit ist gewährleistet, dass, egal wo sich ein Absolvent einmal bewerben möchte, der potenzielle Arbeitgeber sofort sieht, dass Schulungen mit IHK-Zertifikat im Lebenslauf vorhanden sind.

Gestartet sind wir im April 2006 mit der Weiterbildung „MVZ-Geschäftsführer/in (IHK)“, da die Möglichkeit zur Gründung eines Medizinischen Versorgungszentrums noch nicht lange bestand. Dementsprechend war damals noch kein ausgebildetes Personal am Markt vorhanden, das einerseits Erfahrung mit großen Einrichtungen und viel Personal hatte und sich andererseits im ambulanten Gesundheitswesen, z.B. mit der GKV-Abrechnung, auskannte. Im Juni 2023 fand bereits der 40. Zertifikatslehrgang „MVZ-Geschäftsführer/in (IHK)“ statt und bis dahin haben wir alleine für diese Weiterbildung fast 650 Absolventen erfolgreich geschult und durch die Prüfung begleitet. Seit 2017 gibt es diesen Zertifikatslehrgang nun auch für MVZ aus dem zahnärztlichen Bereich.

Unsere Weiterbildung „Praxismanager/in (IHK)“ (mittlerweile 30 x durchgeführt bis Mitte 2023) haben bereits über 340 Teilnehmer/innen erfolgreich absolviert. Wir sind sehr stolz darauf, dass „unsere“ Absolventinnen und Absolventen immer wieder zu weiteren Zertifikatslehrgängen sowie zu 1- bis 2-tägigen Seminaren kommen und KollegInnen und Freunden zu unseren Weiterbildungen raten!

Zusätzlich zu den beiden oben genannten und weiteren IHK-Zertifikatslehrgängen führen wir Seminare, Workshops und Trainings als offene Veranstaltungen oder als Inhouseseminare für Ärzte, MFA, Praxispersonal und andere im ambulanten Gesundheitswesen tätige Berufsgruppen durch.

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Frielingsdorf Consult GmbH – Frielingsdorf Akademie
Frau Claudia König
Hohenstaufenring 48-54
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Absolvere Solutions gibt heute seine Umwandlung von einer Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt) in eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) bekannt.

Rostock, 27. Februar 2024 – Absolvere Solutions, ein führender Anbieter von Webentwicklung und Beratung für die digitale Transformation, gibt heute seine Umwandlung von einer Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt) in eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) bekannt. Dieser Schritt markiert einen wichtigen Meilenstein in der Geschichte des Unternehmens und unterstreicht sein stetiges Wachstum und seine zunehmende Reife.

Seit seiner Gründung im Jahr 2013 verfolgt Absolvere Solutions das Ziel, ein digitales Unternehmen aufzubauen, das auf Open-Source-Technologie basiert, nachhaltig wächst und kleinen und mittelständischen Unternehmen erstklassige Dienstleistungen in den Bereichen Webentwicklung und digitale Transformation bietet. Das Unternehmen hat sich dabei stets verpflichtet, mit minimalen Schulden zu operieren und einen echten Mehrwert für seine Kunden zu schaffen.

Die Umwandlung in eine GmbH ist ein Beweis für das erfolgreiche Wachstum und die finanzielle Stabilität, die Absolvere Solutions in den vergangenen zehn Jahren erreicht hat. Darüber hinaus eröffnet sie neue Möglichkeiten für die Zukunft des Unternehmens. Als GmbH ist Absolvere Solutions nun in der Lage, seine Kapazitäten für innovative Lösungen zu erweitern und seinen Kunden einen noch besseren Service zu bieten.

Das Engagement von Absolvere Solutions für persönliche und individuelle Kundenbetreuung bleibt unverändert. Das Unternehmen legt weiterhin großen Wert auf direkte Kommunikation und maßgeschneiderte Lösungen, die genau auf die Bedürfnisse seiner Kunden zugeschnitten sind.

Die Umwandlung in eine GmbH ist auch ein Zeichen der Entwicklung und Anpassung von Absolvere Solutions an die neuen Technologien. Im Laufe des letzten Jahres hat das Unternehmen vermehrt Aufgaben an KI-Systeme übertragen, die es als virtuelle Intelligenzen (VI) bezeichnet, da sie weiterhin von Menschenhand programmiert werden. Obwohl Absolvere Solutions von einer großen Open-Source-Gemeinschaft unterstützt wird und viele seiner einfachen Aufgaben outgesourced oder automatisiert sind, liegt der Kern seiner Philosophie darin, den menschlichen Geist mit der Technologie zu vereinen, um außergewöhnliche Lösungen zu schaffen.

Absolvere Solutions blickt optimistisch auf die Zukunft als GmbH und freut sich darauf, weiterhin flexible und innovative Lösungen anzubieten, die seine Kunden in die digitale Zukunft führen.

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Zusätzliche Informationen:

* Website von Absolvere Solutions: https://absolvere.solutions/
* Blog von Absolvere Solutions: https://absolvere.solutions/neues
* Kontaktinformationen: 
Call: +4938120261000
Mail: presse@ab-so.de

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Absolvere Solutions GmbH
Herr Marcel Hornburg
Wokrenterstr. 38 38
18055 Rostock
Deutschland

fon ..: 038120261000
web ..: https://absolvere.solutions
email : info@ab-so.de

Absolvere Solutions ist ein digitales Unternehmen aus Rostock, das kleinen und mittelständischen Unternehmen hilft, die Herausforderungen des digitalen Zeitalters zu meistern. Wir bieten ein breites Spektrum an Dienstleistungen an, von der Webentwicklung bis hin zur digitalen Beratung. Unser Team aus erfahrenen und zertifizierten Experten zeichnet sich durch Expertise, Kundenorientierung, Innovation und Nachhaltigkeit aus.

Mit Absolvere Solutions gestalten Sie Ihre digitale Zukunft erfolgreich.

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Absolvere Solutions GmbH
Herr Marcel Hornburg
Wokrenterstr. 38
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Aussehen und Ausstrahlung wirken sich auf viele Lebensbereiche aus, und entscheiden, wie andere uns wahrnehmen. Die ästhetische Zahnheilkunde sorgt für ein schönes, strahlendes, natürliches Lächeln.

Saarlouis, 27.02.2024 – Der Fachbereich der Zahnmedizin, der sich um Ihr Lächeln kümmert.

Das eigene Aussehen und die persönliche Ausstrahlung haben Auswirkungen auf viele Lebensbereiche. Sie sind mit entscheidend für den ersten Eindruck. Für eine positive äußere Wahrnehmung steht die ästhetische Zahnheilkunde. Sie ist der Fachbereich der Zahnmedizin, der für ein schönes, strahlendes, natürliches Lächeln sorgt.

Der Fachbereich der Zahnmedizin, der sich um Ihr Lächeln kümmert

Die ästhetische Zahnmedizin bedeutet nicht nur schöne Zähne und gesundes Zahnfleisch, sondern auch das Erhalten der Gebissfunktion. Dieser wichtige Fachbereich der Zahnheilkunde gewinnt immer mehr an Bedeutung und Anerkennung. Erklärtes Ziel ist es, den Patienten mit Zahnersatz zu versorgen, der individuell an seine Mundsituation und seine Gesamterscheinung angepasst ist. Die notwendigen zahntechnischen Behandlungen dienen der ästhetischen Ausgestaltung, die sich am natürlichen Vorbild orientiert. Sie sind nichts Aufgesetztes, sondern unterstreichen die Persönlichkeit des Patienten.

Das unterscheidet die ästhetische Zahnmedizin wesentlich von der funktionellen Zahnsanierung und – Konservierung beziehungsweise dem formalen Zahnersatz. Es handelt sich dabei um einen speziellen Fachbereich der Zahnheilkunde, bei dem großer Wert auf die Ästhetik gelegt wird. Den Nutzen solcher Behandlungen erfährt der Patient durch ein neues Lebensgefühl, das ihm ein offenes Lächeln auf das Gesicht zaubert, und großen Einfluss auf die Wahrnehmung anderer hat.

Inlays, Bleaching, Veneers und mehr

Die ästhetische Zahnmedizin umfasst den Einsatz von Inlays (speziell angefertigte Zahnfüllungen), Kronen, Brücken und zum Teil auch die Zahnprothetik. Weitere Bereiche sind die Anfertigung von Veneers (sehr dünne Zahnverblendungen) und das professionelle Bleaching (Bleichen und Aufhellen der Zähne für ein gleichmäßiges, natürliches Weiß), die dem verbesserten kosmetischen Aussehen dienen. Statt weniger haltbarer Zahnfüllungen, werden in der ästhetischen Zahnheilkunde hochwertige Inlays und Onlays zum Füllen von Kavitäten verwendet und anschließend im Zahn einzementiert.

Die passende Krone ist wie eine Schutzkappe für den betroffenen Zahn und hält langfristig. Mit Brücken können Lücken gefüllt werden oder mit Implantaten kombiniert werden. Welche Art der genannten Zahnbehandlungen zum Einsatz kommt, ergibt die ausführliche Diagnose durch die professionelle und sehr erfahrene Zahnarztpraxis Za. Jankowski. Der kompetente Zahnmediziner bietet gemeinsam mit seinem freundlichen Team die ästhetische Zahnheilkunde als einen seiner Behandlungsschwerpunkte an.

Experten für ästhetische Zahnheilkunde – Praxis Za. Julian Jankowski

Schöne und feste Zähne sind für ZA. Julian Jankowski das Ziel einer einfühlsamen Zahnbehandlung. Dabei erklärt er dem Patienten die einzelnen Schritte, so dass dieser positiv auf das zu erwartende ästhetische Ergebnis eingestimmt ist. Die Kompetenz und Erfahrung des Spezialisten schaffen Vertrauen und geben dem Patienten Sicherheit. So spürt der Patient nicht erst beim Blick in den Spiegel den Nutzen der ästhetischen Zahnmedizin, sondern bereits während des gesamten Behandlungsprozesses in der modern ausgestatteten Zahnarztpraxis.

Die professionelle Atmosphäre der Zahnheilkundepraxis ZA. Jankowski beruht auf der großen Erfahrung und Kompetenz der dort arbeitenden Zahnärzte und Zahntechniker sowie auf dem erfolgreichen Einsatz des gut ausgebildeten, freundlichen Serviceteams. Eine Kontaktaufnahme mit der Praxis für ästhetische Zahnmedizin ist der Beginn des Weges zu einem strahlenden befreiten Lächeln.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Praxis für ästhetische Zahnmedizin
Herr Julian Jankowski
Schulstraße 22
66740 Saarlouis
Deutschland

fon ..: 06831-98614-0
web ..: https://www.zahnaerztesaarland.de/
email : presse@zahnaerztesaarland.de

Ein Team aus mehreren Ärzten mit langjähriger Erfahrung, die sich auf Parodontologie, ästhetische Zahnmedizin und Implantologie spezialisiert haben, steht Ihnen mit Rat und Tat aktiv zur Seite und bietet Ihnen durch ständige Weiterbildung, neueste Techniken und kompetente Betreuung die bestmöglichen Behandlungen.

Qualität und Vertrauen haben unser Erfolgskonzept über die Jahre geprägt und im Zusammenspiel mit unserer angenehmen Praxisatmosphäre gewährleisten wir Ihnen einen auf Sie individuell abgestimmten Besuch in unserer Praxis.

Pressekontakt:

Praxis für ästhetische Zahnmedizin
Herr Julian Jankowski
Schulstraße 22
66740 Saarlouis

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Mit über 20 berufsbegleitenden Weiterbildungen bereitet die Deutsche Hotelakademie (DHA) Fachkräfte auf die nächste Karrierestufe vor.

Von Recruiting zu Online Marketing Management: DHA startet neue Lehrgänge im April

MICE Management Stipendium-Vergabe auf der Internorga

Vom Hotelbetriebswirt über den Küchenmeister bis hin zum Sommelier: Mit über 20 berufsbegleitenden Weiterbildungen bereitet die Deutsche Hotelakademie (DHA) Fachkräfte auf die nächste Karrierestufe vor und vertieft ihr Wissen in Spezialgebieten. Als eine der führenden Akademien in den Bereichen Hotellerie, Gastronomie, Küche sowie Human Resources und Leadership bildet die DHA eine Vielzahl von branchenbezogenen Weiterbildungen ab. Zum umfassenden Angebot zählen neben klassischen Lehrgängen auch Weiterbildungen zu aktuellen Themen wie Online Marketing und Recruiting Management. Die berufsbegleitenden Weiterbildungen der DHA ermöglichen es den Teilnehmern, das Lernen optimal mit ihrem Job und Privatleben zu vereinbaren. Studierende können von großzügigen Förderungen durch den Staat oder Bundesländer von bis zu 50 Prozent der Lehrgangsgebühren profitieren.

Know-how für Führungskräfte mit Weitblick

Zu den Lehrgangsklassikern der Akademie zählt der Management-Lehrgang Hotelbetriebswirt. Er bereitet die Teilnehmer innerhalb von 19 Monaten praxisbezogen auf den Abschluss Hotelbetriebswirt und die Rolle als Top-Führungskraft in der Hotellerie vor. Inhaltliche Schwerpunkte liegen dabei auf Betriebswirtschaftslehre, Human Resources Management, strategischem und operativen Hotelmanagement, Unternehmensführung, E-Commerce und Revenue-Management.

Der gesellschaftliche Wandel, Krisen, unklare Perspektiven sowie eine immense Vielfalt an Möglichkeiten stellen immer mehr Menschen vor mentale Herausforderungen. Unter diesen neuen Rahmenbedingungen verändern sich auch die Erwartungen an Führung und an Führungskräfte. „Modernes Leadership bedeutet, Teams zu empowern, Raum für Selbstwirksamkeit und Potenzialentfaltung zu schaffen und durch regelmäßiges Feedback im intensiven Austausch miteinander zu stehen“, erklärt Merle Losem, Geschäftsführerin der DHA. In diesem neuen Führungsverständnis ist es essenziell, dass Führungskräfte über ein entsprechendes fachliches Skillset verfügen, um passende Coaching-Methoden und -Kompetenzen im Alltag einzusetzen. Die DHA-Weiterbildung zum Systemischen Coach vermittelt nicht nur Coachingtechniken, sondern auch zusätzliche Zertifikate in den Bereichen Emotional Performance Profile-Instructor, Achtsamkeit und Resilienz im Coaching, Persönlichkeitsentwicklung und Life-Coaching sowie Business-Coaching und Mindful Leadership.
Nachhaltigkeit hat sich zu einer zentralen Säule für Unternehmen in der Hotellerie und Gastronomie entwickelt und ist damit zum Führungsthema geworden. Der Lehrgang Nachhaltigkeitsmanagement der DHA in Kooperation mit GreenSign zeigt, wie Unternehmen und Teams ein neues Denken etablieren können, das ökologische Verantwortung, ökonomische Performance und soziale Gerechtigkeit umfasst. Die Teilnehmer lernen, Veränderungsprozesse und Nachhaltigkeitsstrategien umzusetzen, um eine nachhaltige Zukunft zu gestalten.

Wissen für die Digitalisierung in der Hospitality

„Die Digitalisierung schreitet auch in der Hospitality unaufhaltsam voran“, erklärt Losem. Aus diesem Grund hat die DHA ihr Portfolio um zwei neue Lehrgänge mit Fokus auf Digitalisierung erweitert. Die Weiterbildung zum Online Marketing Manager vermittelt praxisnahes Wissen in allen Bereichen des digitalen Marketings mit speziellem Fokus auf die Hospitality-Branche. Auch das Recruiting ist in weiten Teilen digitalisiert: Die neue DHA-Weiterbildung zum Recruiting Manager vermittelt in vier Monaten erfolgreiche Strategien zur optimalen Kandidatenauswahl und Effizienzsteigerung im Recruiting-Prozess. Der nächste große Lehrgangstart ist im April. Interessierte können sich bereits jetzt anmelden: www-dha-akademie.de

Beratung und Stipendiumvergabe mit MiceRate auf der Internorga

Die DHA präsentiert ihre neuen Weiterbildungsangebote auch vom 8. bis 12. März 2024 auf der Internorga in Hamburg (Halle A3 Stand Nr. 110). Vor Ort vergibt sie in Kooperation mit MiceRate ein Stipendium für Weiterbildung MICE Management Der Lehrgang richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die im Veranstaltungsverkauf tätig sind und Strategen, die den MICE-Bereich in seiner aktuellen Dynamik verstehen und optimieren möchten. Interessierte können sich noch bis um 11. März 2024 auf der Internorga oder vorab per E-Mail an hallo@micerate.de bewerben.

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

DHA
Frau Anja Eigen
Poller Kirchweg 99
51105 Köln
Deutschland

fon ..: +49 (0)221 – 42 29 29 50
web ..: http://www.dha-akademie.de
email : team@dha-akademie.de

Die Deutsche Hotelakademie (DHA) bietet berufsbegleitende Weiterbildungen und offene Trainings für Fach- und Führungskräfte aus der Hotellerie und Gastronomie an. Parallel zum Job erwerben die Teilnehmenden Kenntnisse, die sie für ihre berufliche Weiterentwicklung und Spezialisierung benötigen. Präsenz oder digital: Seit über zehn Jahren ist das Bildungsinstitut auf Blended Learning und digitale Weiterbildungen spezialisiert. Multimediale Trainingsformate ermöglichen ortsunabhängiges Lernen und bieten den Teilnehmern höchste Flexibilität. Branchenexperten vermitteln aktuelles, praxisorientiertes Fachwissen, das die Teilnehmenden direkt im beruflichen Alltag einsetzen können. Ein Team von Fachtutoren steht den Teilnehmern jederzeit persönlich und fachkompetent zur Seite. Durch die starke Branchenvernetzung der Akademie profitieren die Teilnehmer von zahlreichen Netzwerkveranstaltungen, aktuellen Trendvorträgen und Brancheninitiativen. Weitere Informationen finden Interessenten unter http://www.dha-akademie.de.

Sie können diese Pressemitteilung – auch in geänderter oder gekürzter Form – mit Quelllink auf unsere Homepage auf Ihrer Webseite kostenlos verwenden.

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24h-Betreuung zu Hause

Albstadt im Februar 2024 – Die Seniorenbetreuung Lebherz ist ein renommiertes Unternehmen, das die Vermittlung von deutsch sprechenden Pflegekräften mit allen anfallenden organisatorischen Angelegenheiten übernimmt. Im Mittelpunkt des Service steht die Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Senioren. Die Pflegekräfte helfen ihnen dabei, den Alltag gut zu meistern – sei es bei der Körperpflege, bei Spaziergängen, beim Lesen, bei der medizinischen Grundpflege, der Medikamenteneinnahme, Arztterminen, Mahlzeitenvorbereitung oder beim Einkaufen. Mit ihrem Angebot deckt die Seniorenbetreuung Lebherz das gesamte Bundesland Baden-Württemberg ab. Weitere Informationen über den Service „24h-Betreuung zu Hause“ von Seniorenbetreuung Lebherz finden Sie ab sofort unter: https://daheimbetreuung24h.de/

Der Service „24h-Betreuung zu Hause“ von Seniorenbetreuung Lebherz ermöglicht ein gesundes, selbstbestimmtes und aktives Leben für betreuungs- und pflegebedürftige Menschen. Der Service bietet eine zuverlässige, kompetente und empathische Unterstützung für Senioren in den eigenen vier Wänden und vermittelt Pflegekräfte zur professionellen 24h-Betreuung zu Hause.
„24h-Betreuung zu Hause“ bietet zahlreiche Vorteile: Die Pflegekräfte entlasten die Senioren und ihre Angehörigen im Alltag. Die Senioren können in ihrem gewohnten und sicheren Umfeld bleiben und weiterhin ein zufriedenes und selbstbestimmtes Leben in ihrer gewohnten Umgebung führen. Zudem verfügen die Pflegekräfte über die notwendige Erfahrung, um im Notfall schnell zu handeln. Darüber hinaus sind die Kosten für den Service klar planbar, da die Kunden den Pauschalpreis am Ende des Monats für die bereits erbrachten Leistungen bezahlen.

Joachim Lebherz, Inhaber von Seniorenbetreuung Lebherz, betont: „Wir sind stolz darauf, ein zuverlässiger und vertrauenswürdiger Partner für Seniorenbetreuung zu sein. Unsere top ausgebildeten Pflegekräfte ermöglichen es den Senioren, ein erfülltes Leben zu Hause zu führen. Unsere Kunden können sich darauf verlassen, dass ihre Angehörigen in besten Händen sind.“
Weitere Informationen über den Service „24h-Betreuung zu Hause“ von Seniorenbetreuung Lebherz finden Sie ab sofort unter: https://daheimbetreuung24h.de/

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

Joachim Lebherz
Herr Joachim Lebherz
Rotdornstrasse 50
72461 Albstadt
Deutschland

fon ..: +49 7432-1599035
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email : info@24h-daheimbetreuung.de

Seniorenbetreuung Lebherz ist ein renommiertes Unternehmen, das die Vermittlung von deutsch sprechenden Pflegekräften im gesamten Bundesland Baden-Württemberg übernimmt. Der Service „24h-Betreuung zu Hause“ bietet betreuungs- und pflegebedürftigen Menschen die Möglichkeit, in ihrem gewohnten und sicheren Umfeld zu bleiben und ein selbstbestimmtes Leben zu führen.

Pressekontakt:

Joachim Lebherz
Herr Joachim Lebherz
Rotdornstrasse 50
72461 Albstadt

fon ..: +49 7432-1599035
web ..: https://www.24h-daheimbetreuung.de
email : info@24h-daheimbetreuung.de

Ein Startup, dass sich mit der Entwicklung einer KI-gestützten Software im Bereich der Unternehmensstrategie beschäftigt, hat einen wichtigen Meilenstein erreicht.

Die Gründungsmitglieder sind visionäre Persönlichkeiten mit langjähriger Erfahrung und einem klaren Ziel vor Augen. Frank Marco Günzel, der Entwickler der CRI-Methode®, fungiert als Vorstandsvorsitzender und treibt die Mission von AINSES energisch voran. Günzel gilt als ehemaliger deutscher Pionier für private Raumfahrtprogramme und hat die zugrundeliegende Methode jahrelang erfolgreich als Strategieberater angewandt.
Unterstützt wird er von Oliver Falk (CIIA), dem CFO, der die finanzielle Strategie des Unternehmens lenkt und dem COO Jörg Weiland, der sich für die Prozesse und das Risiko innerhalb AINSES verantwortlich zeigt. Diese drei Schlüsselfiguren werden von einem erfahrenen Aufsichtsrat begleitet, angeführt von Gerhard Schuster, dem Aufsichtsratsvorsitzenden, sowie Ass.jur. Ralf Schepers und Leo Kranz.

Innovative Methode, unterstützt durch KI-Software…
Die Vision von AINSES ist ambitioniert und zukunftsweisend. Durch die Kombination der CRI-Methode® und der neu entwickelten KI-Software strebt das Unternehmen danach, kleinen und mittelständischen Unternehmen zu helfen, eine klare und effektive Strategie zu entwickeln. Diese Methodik ermöglicht es Unternehmen, in den kommenden wirtschaftlich herausfordernden Zeiten einen erfolgsversprechenden Kurs zu finden und sich gegenüber größeren Wettbewerbern zu behaupten. Mehr zur Methode finden Sie hier: https://dcfalk.de/AINSES-Start.

…und starkem Unternehmernetzwerk
Ein wesentlicher Bestandteil der Strategie von AINSES ist die Schaffung eines starken Netzwerks von Diplomaten, die die Ideen des Unternehmens in die Welt tragen und anderen Unternehmern helfen, von den Vorteilen der CRI-Methode® und der KI-Software zu profitieren. Diese Diplomaten, maximal 1000 Unternehmer als Multiplikatoren, erhalten lebenslangen Zugang zur Software sowie Schulungen in der Methodik, was nicht nur ihren eigenen Unternehmen zugutekommt, sondern auch ihren Kunden einen erheblichen Mehrwert bietet.

So profitieren zukunftsgerichtete Unternehmer
Der Weg von AINSES verspricht nicht nur Erfolg für das Unternehmen selbst, sondern auch für alle, die sich entscheiden, Teil dieses aufstrebenden Netzwerks zu werden. In einer Zeit, in der die richtige Strategie über Erfolg oder Misserfolg entscheiden kann, bietet AINSES eine Lösung, die kleinen Unternehmen nicht nur eine höhere Überlebenschance gibt, sondern auch exorbitantes Wachstum ermöglicht.
Wenn Sie mehr über AINSES und die CRI-Methode® erfahren möchten, zögern Sie nicht, einen Termin bei der Unternehmenspräsentation zu buchen. Die Zukunft des Unternehmertums wartet auf Sie – seien Sie dabei, wenn AINSES sie gestaltet!
Melden Sie sich direkt hier an zur Präsentation: https://dcfalk.de/AINSES-Start

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

AINSES AG i.G.
Herr Oliver Falk
Am Schannenbacher Weg 4
64646 Heppenheim
Deutschland

fon ..: 0163 2691704
web ..: https://ainses.com
email : oliver.falk@ainses.com

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AINSES AG i.G.
Herr Oliver Falk
Am Schannenbacher Weg 4
64646 Heppenheim

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Hotelneueröffnung 2024 – direkt an der Talstation Fieberbrunn

Suite und Skipiste sind sich in den neuen ADEA Lifestyle Suites so nah, dass es ein Leichtes ist, den frisch präparierten Powder ganz für sich zu haben. Zudem befindet sich das neue Hotel, umgeben von Nordhängen, in einem der schneesichersten Gebiete Österreichs.

Mit dem Luxus, direkt von der Suite aus auf die Piste zu gelangen, entfällt die Suche nach einem Parkplatz oder Shuttlefahrten und Wintersportler gewinnen kostbare Zeit – ob sie diese auf der Piste, im Wellnessbereich oder zum Ausschlafen nutzen, ist die einzige Entscheidung, die sie treffen müssen. Darüber hinaus bleibt noch mehr Zeit, um den fantastischen Ausblick auf die Bergwelt und das majestätische Kitzbüheler Horn zu genießen.Bis ins Frühjahr herrschen auf den Pisten rund um das ADEA Hotel beste Skibedingungen. Dank der vielen Nordhänge liegt hier Naturschnee bis vor die Hoteltür.

124 exklusive Suiten und Lodges in Top-Lage: Die ADEA Lifestyle Suites in Fieberbrunn sind eine der meisterwarteten Neueröffnungen in Österreich im kommenden Jahr. Das exklusive Hideaway gilt als idealer Ort für alle passionierten Skifahrer, Wanderer, Genießer, Golfer und Wellnessliebhaber und liegt mitten im Herzen von Fieberbrunn mit Blick auf das Kitzbüheler Horn, und nur wenige Kilometer von der beliebten Kultstadt Kitzbühel entfernt. Die Eröffnung der ADEA Lifestyle Suites ist für Frühjahr 2024 geplant. Absolutes Highlight: Durch ihre unmittelbare Lage neben der Talstation der Fieberbrunner Bergbahnen können Wanderer im Sommer und Skifahrer im Winter auf direktem Weg ins Wandergebiet Fieberbrunn sowie den Skicircus Saalbach-Hinterglemm-Leogang-Fieberbrunn losstarten – ganz ohne Umwege und ohne ein Fahrzeug zu betätigen oder einen Parkplatz zu suchen. Der hoteleigene Wellnessbereich mit Saunen, Indoorpool und bodentiefen Glasfenstern bildet zudem einen Rückzugsort zum Wohlfühlen und Energie tanken. Kulinarisch verwöhnen die ADEA Lifestyle Suites mit dem Restaurant „UPSIDE DOWN by Stefan Marquard“ und einer Bar, für deren Konzept Spitzenkoch Stefan Marquard verantwortlich zeichnet. Auch moderne Konferenzräumlichkeiten sowie ein Fitnessraum gehören zu dem exklusiven Hotel auf 4*-Superior-Niveau.

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ARPR ist eine Boutique PR-Agentur für Hotels und Urlaubsdestinationen. Seit dem Jahr 2016 betreut die Agentur mit Sitz in München namhafte Kunden der Tourismusbranche. Zum aktuellen Portfolio zählen die u.a. die Vinum Hotels Südtirol, das ECO Design Hotel Saltus, die Pension Leuchtenburg sowie die Zugspitz Region.

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10XCRM revolutioniert Vertrieb, minimiert Admin-Aufwand & steigert Umsatz. Mehr Effizienz, mehr Verkauf.

Bremen, Deutschland – In der sich stetig wandelnden Welt des Vertriebs bringt 10XCRM eine bahnbrechende Innovation auf den Markt, die das Vertriebsmanagement und die Administration nahezu vollständig eliminiert. Durch den Einsatz fortschrittlicher KI-Technologie ermöglicht 10XCRM Vertriebsmitarbeitern, sich ausschließlich auf das Wesentliche zu konzentrieren: den Verkauf. Das System priorisiert automatisch Kontakte nach Relevanz, wodurch das Follow-Up zu einem wahren Genuss wird.

10XCRM, anerkannt als weltweit größter Close CRM Partner in allen Kategorien, transformiert die Vertriebslandschaft. Mit über 2000 Partnern weltweit steht 10XCRM an der Spitze der Vertriebsoptimierung, indem es Unternehmen ermöglicht, die Effizienz ihres Teams zu steigern, die Qualität ihrer Leads zu verbessern und jede Vertriebschance optimal zu nutzen.

Die Plattform bietet maßgeschneiderte Lösungen, die in enger Zusammenarbeit mit Experten entwickelt werden. Diese individuelle Betreuung gewährleistet eine nahtlose Integration von Vertriebsfunnels in das System, sodass der Verkauf am Telefon nicht nur einfacher, sondern auch signifikant erfolgreicher wird. Unternehmen, die mit 10XCRM zusammenarbeiten, berichten von einer Vervierfachung ihrer Umsätze, ein Zeugnis der Wirksamkeit und Anpassungsfähigkeit der Plattform an diverse Vertriebsbedürfnisse.

Durch eine Kombination aus CRM, KI und Dienstleistungen wie Workshops, individueller Umsetzung und vollumfänglicher Betreuung gewährleistet 10XCRM eine optimale Nutzung des Systems. Vom Onboarding bis hin zum laufenden Support nimmt 10XCRM Unternehmen sämtliche Vertriebsmanagement-Aufgaben ab. Dies führt nicht nur zu einer deutlichen Zeitersparnis, sondern auch zu einer Steigerung der Vertriebsleistung.

Die innovative Vertriebslösung von 10XCRM ermöglicht es Vertriebsmitarbeitern, sich ganz auf den Verkauf zu fokussieren, indem monotone Aufgaben eliminiert werden. Dies führt zu motivierteren Mitarbeitern und präziseren Prozessabläufen. Leads werden optimal verwaltet, wodurch kein Kunde mehr verloren geht. Durch gezieltes Vertriebstracking und die automatische Anpassung der Vertriebsstrategie an die Kundenbedürfnisse können Unternehmen ihr Umsatzpotenzial voll ausschöpfen.

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10XCRM ist ein Innovator im Bereich Vertriebsmanagement, der durch KI-gesteuerte Lösungen Vertriebsprozesse revolutioniert. Die Plattform optimiert den Fokus und die Effizienz von Vertriebsteams, minimiert administrative Aufgaben und steigert so die Umsätze der Kunden. Mit maßgeschneiderten Dienstleistungen und einer zukunftsorientierten Technologie katapultiert 10XCRM Unternehmen in eine neue Ära des Verkaufs.

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Auch Online-Händler müssen ihrer sozialen und ökologischen Verantwortung nachkommen. Shopmacher erläutert 7 Maßnahmen für ein nachhaltiges E-Commerce-Tech-Stack, das den CO2-Abdruck gering hält.

Eine durchschnittliche „Standard“-Online-Bestellung, die bis zur Haustür geliefert wird, verursachte im Jahr 2021 durchschnittlich 1.421 g CO2-Äquivalente, errechnete das Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI im Auftrag des bevh. Dies entspricht etwa dem neunfachen Ausstoß eines mit einem Verbrenner-Auto zurückgelegten Personenkilometers, also der zurückgelegten Kilometer multipliziert mit der Zahl der Reisenden. Neben der Verpackung und der Logistik ist auch die digitale Infrastruktur ein wichtiger Hebel, um die Nachhaltigkeit im Online-Handel zu verbessern. Die Studienautoren gehen davon aus, dass ihr Anteil an den Gesamtemissionen bei 5,5 bis 25 Prozent liegt.

In diesem Wert ist allerdings auch die IT-Infrastruktur der Verbraucher enthalten – und deren Anteil ist höher als die der Händler. Dennoch können auch Online-Händler ihren ökologischen Fußabdruck noch weiter reduzieren, indem sie ihr eigenes E-Commerce-Tech-Stack möglichst nachhaltig aufstellen. Manuel Ludvigsen-Diekmann, CTO des E-Commerce-Dienstleisters Shopmacher, hat sieben Punkte zusammengestellt, die Online-Händler dabei beachten müssen. 

1. Nutzen Sie Cloud-Anbieter

Bei einer cloud-basierten IT-Infrastruktur arbeiten viele Nutzer auf einer gemeinsamen Infrastruktur. Jeder einzelne nutzt dabei nur die Leistung, die er tatsächlich gerade benötigt. Dadurch wird die Hardware effizient genutzt und Überkapazitäten vermieden.

2. Wählen Sie energieeffiziente Server

Kooperieren Sie mit Hosting-Anbietern, die auf energieeffiziente Server und erneuerbare Energiequellen setzen, um den ökologischen Fußabdruck zu minimieren. Diese Anbieter investieren in moderne Server-Hardware, die den aktuellen Standards für Energieeffizienz entspricht und arbeiten unter anderem mit energieeffizienten Prozessoren und optimierter Kühltechnologie. Auch die Positionierung der Rechenzentren an Standorten mit günstigen Klimabedingungen oder der Einsatz energiesparender Beleuchtung verbessert die Energieeffizienz. 

3. Fokussieren Sie sich auf Composable-Strukturen

Auch das neueste Tech-Stack kommt irgendwann in die Jahre oder muss skaliert werden. Im Sinne der Umwelt ist es besser, wenn dann nicht die komplette Infrastruktur ausgetauscht werden muss, sondern Systeme aus unabhängigen und interoperablen Bausteinen aufgebaut sind. Auf diese Weise können einzelne Elemente leicht ausgetauscht werden, ohne das gesamte System umzukrempeln.

4. Achten Sie auf ein nachhaltiges Web-Design

Das Internet hat sich zu einem der größten Stromfresser weltweit entwickelt. Wie hoch der CO2-Ausstoß des eigenen Online-Shops ist, können Händler mit diesem Tool eruieren. Die gute Nachricht lautet: Mit nachhaltigem Web-Design lässt sich der Stromverbrauch bei der Nutzung eines Online-Shops und der CO2-Ausstoß deutlich reduzieren. Die erste Prämisse lautet „Mobile First“, da das Surfen über mobile Endgeräte deutlich ressourcensparender ist als auf dem Desktop-PC. Auch der Verzicht auf unnötige Elemente, Grafiken, Animationen und vor allem Videos verkürzt die Ladezeiten und spart Strom. Eine optimale UX bringt Online-Besucher schneller an ihr Ziel und spart dadurch Seitenaufrufe und CO2.

5. Implementieren Sie ein effizientes Content Delivery Network

Ein CDN verteilt statische Ressourcen wie Bilder, Stylesheets und JavaScript-Dateien auf Servern, die weltweit in verschiedenen geografischen Regionen positioniert sind. Dadurch werden diese Ressourcen näher an den Endbenutzern platziert, wodurch die Latenzzeit reduziert und die Ladezeiten beschleunigt werden. Indem statische Ressourcen über verschiedene Server verteilt werden, wird die Last auf die Ursprungsserver reduziert. Die Auslastung wird besser verteilt, was die Server effizienter nutzt und die Notwendigkeit für zusätzliche Serverkapazitäten verringert. Darüber hinaus implementieren CDNs leistungsfähige Caching-Mechanismen, die sicherstellen, dass einmal abgerufene Ressourcen zwischengespeichert werden. Wiederholte Anfragen nach denselben Ressourcen müssen nicht jedes Mal zum Ursprungsserver zurückgehen, was den Datenverkehr reduziert und den Energieverbrauch minimiert.

6. Recyceln Sie veraltete Hardware

Vermeiden Sie Elektroschrott, indem Sie alte Geräte ordnungsgemäß recyceln. Funktionsfähige Hardware kann auch gespendet werden. Viele gemeinnützige Organisationen, Schulen oder gemeinnützige Projekte können von funktionierender Hardware profitieren.

7. Kommunizieren Sie Ihre Nachhaltigkeitsbemühungen

Viele Verbraucher achten inzwischen verstärkt darauf, ob Unternehmen, bei denen sie einkaufen, Maßnahmen zum Umweltschutz ergreifen. Diese Kunden können Sie unter Umständen gewinnen, wenn Sie Ihre Nachhaltigkeitsbemühungen sichtbar machen. Gleichzeitig können Sie auch Ihre Kunden zu einem umweltbewussten Einkaufen motivieren, indem Sie beispielsweise unter Videos darauf hinweisen, welchen Carbon Footprint ein Klick auf das Video hinterlässt.

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Über SHOPMACHER

Die SHOPMACHER sind Experten für Aufbau und Implementierung digitaler Ökosysteme mit Schwerpunkt E-Commerce. Seit der Gründung 2005 haben sie sich zu Deutschlands führender Spezialagentur für die KPI-getriebene Weiterentwicklung von digitalen Vertriebskanälen entwickelt. Mit kontinuierlichen und messbaren Verbesserungen helfen sie Plattformbetreibern, den schnell wechselnden Anforderungen im transaktionalen Business gerecht zu werden. Als Teil der Engbers-Gruppe haben die 80 Mitarbeiter in Gescher und Vietnam nicht nur IT-, sondern auch Handelskompetenz in ihrer DNA.

Die SHOPMACHER werden daher oft als Retter für festgefahrene Plattform-Projekte im Enterprise-Umfeld an Bord geholt. Auf der Kundenliste stehen längst nicht mehr nur Handelsunternehmen, sondern ganz unterschiedliche Player, die besonders hohe Anforderungen an ein gut funktionierendes digitales Ökosystem stellen – etwa der BVB, Michelin, die gamescom oder die ANWR Group mit ihren Brands schuhe.de und Sport 2000.

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Saskia Müller & Kollegen
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